Grote, complexe reorganisaties. Ze zorgen voor veel stress bij personeel, en ook bij de ondernemingsraad. Want die moet vaak snel advies uitbrengen. Hoe zorg je ervoor dat je toch grip op de zaak houdt?
‘Je kunt mensen niet zomaar ontslaan. Als het zo eenvoudig kon, zou dat heerlijk zijn’, aldus de voorzitter van het kernteam van docenten.
De directie van het Koninklijk Concertgebouw Orkest toonde zich wat dat betreft krachtdadiger: de maestro werd verzocht zich aan te sluiten in de steeds langer wordende rij van zich onaantastbaar wanende mannen die hun handen niet wisten thuis te houden.
Een kantonrechter in Rotterdam kreeg begin 2017 van een werkgever het verzoek een arbeidsovereenkomst te ontbinden. Ter zitting oordeelde de rechter dat het aanraken van borsten en billen van een collega op de werkvloer onder alle omstandigheden veel te ver gaat. De rechter ontbond daarom de arbeidsovereenkomst.
Doorslaggevend in de zaak was overigens het feit dat er twee collega’s waren, die zich over het gedrag van de werknemer beklaagden én dat er aanvullend bewijs was in de vorm van een getuigenverklaring. Logisch dat #MeToo zo veel heeft teweeggebracht.
Eigenlijk is er maar één remedie
Eigenlijk is er maar één remedie om die steeds langer wordende rij handtastelijke mannen af te stoppen: voor functies waarbij er sprake is van een afhankelijkheidspositie, en wetgeving en rechtspraak onvoldoende bescherming bieden, gaat de voorkeur uit naar vrouwen.
Zouden die onverhoopt niet beschikbaar zijn, dan komen mannelijke kandidaten pas in beeld indien een #INot verklaring op internet geen duimpjes omlaag reacties heeft opgeleverd.
De volgende dirigent van het KCO is dus waarschijnlijk een vrouw. Zo ook de volgende president van de VS, al vrees ik dat op korte termijn daar alleen het toepassen van het Second Amendment uitkomst kan bieden.
En ondernemingsraden gaan vanaf nu de procedure die moet leiden tot het werven en selecteren van de nieuwe raad van bestuur aldus aanpassen…
Theo Brassé is partner bij Danthe, participatie in besluitvorming. theobrasse@danthe.nl.
Kom naar Medezeggenschap op koers: over de kracht van de or in dynamische tijden
Hoe ontwikkel je de or om krachtig te opereren in deze turbulente tijden? Kom op 1 november naar het congres Medezeggenschap op koers, met onder meer workshops gericht op teambuilding en persoonlijke ontwikkeling, een plenaire sessie en een informatiemarkt.
